珠海松下马达有限公司继06年度由“通用管理”为企业内部讲师进行TTT初级训练及考评合格上岗后，07年10月6-7日，再次邀请我司为企业培训师师进行第二阶段的进阶训练。

进阶训练的主题是《培训开发的标准化及技巧》，这是我司根据内部讲师在企业的作用及重要性，独创开发出来的对内部讲师开发课程的程序和步骤进行标准化和流程化的全新课程。此课程弥补高级企业培训师的课程体系设计与课程开发能力短板,特别强化了技术类课程的开发设计技能. 对企业的知识通过标准化的流程进行有效传承和保留具有非常重大的意义！